¿Cómo hacer una Carta de Amonestación?

¿Cómo hacer una Carta de Amonestación?

Una carta de amonestación es un documento de carácter legal, que se utiliza para advertir a un colaborador de alguna conducta o práctica inadecuada que va directamente en contra de lo establecido en el contrato laboral. Esta debe ser emitida por el empleador, o el supervisor directo, que está a cargo del colaborador.

La instancia de la carta de amonestación debe utilizarse después de haber advertido al colaborador, previamente, de manera verbal.

Rellena el formulario para descargar el documento

¿Quieres conocer más sobre las
soluciones de SCM Latam?